Politiche del lavoro e della formazione

Piazza della Repubblica, 15 - 11100 AOSTA
Telefono: 0165274976 - @certificata: politiche_lavoro@pec.regione.vda.it
@istituzionale: politiche_lavoro@regione.vda.it

Dirigente: Gianni NUTI

Struttura di appartenenza:

Strutture sottostanti:

Competenze gestionali proprie/Funzioni

  1. gestisce la programmazione unitaria delle attività della struttura in materia di politiche del lavoro, di formazione professionale e di inclusione lavorativa, integrandola con la programmazione FSE e con gli altri strumenti programmatori nazionali e regionali, favorendo il raccordo con le altre strutture regionali che sovraintendono alle politiche settoriali;
  2. cura i rapporti esterni con gli organismi internazionali e nazionali e sovraintende a quelli di livello regionale con le organizzazioni sindacali dei lavoratori, dei datori di lavoro o di altri organi di rappresentanza o di singole imprese su argomenti collegati al lavoro e alla tutela e sostegno del lavoro, dell’occupazione e dell’inclusione;
  3. presiede l’Ufficio operativo e coordina l’attività del Comitato regionale di coordinamento in materia di sicurezza e salute sui luoghi di lavoro;
  4. gestisce, in collaborazione con l’Osservatorio economico e sociale e mediante apposita funzione, il monitoraggio e la valutazione dei dati del mercato del lavoro;
  5. cura la realizzazione degli interventi di sistema a supporto delle politiche del lavoro svolgendo le opportune attività di concertazione con le parti sociali;
  6. cura, avvalendosi delle Unità Organizzative della Struttura, la predisposizione del Piano triennale di politiche del lavoro, ne dà attuazione e ne effettua il monitoraggio;
  7. svolge le funzioni di Line Manager Eures;
  8. coordina l’attività del Consiglio per le politiche del lavoro di cui all’art. 6 della legge regionale 31 marzo 2003, n. 7 Disposizioni in materia di politiche regionali del lavoro, di formazione professionale e di riorganizzazione dei servizi per l’impiego;
  9. gestisce las attività di competenza della Regione per favorire la tutela delle condizioni di lavoro, la risoluzione delle controversie di lavoro, il sostegno economico ai lavoratori a seguito di crisi aziendali o difficoltà occupazionali;
  10. disciplina e gestisce l’accreditamento dei servizi al lavoro e della formazione;
  11. promuove il rafforzamento della rete dei servizi per l’impiego pubblici e privati assicurandone il coordinamento;
  12. cura la predisposizione del PO FSE+ definendo gli interventi di politica del lavoro a valere sullo stesso;
  13. esercita le competenze demandate alla Regione in materia di apprendistato;
  14. definisce gli strumenti di programmazione e gestione in materia di politiche per l’inclusione lavorativa, garantendo il raccordo con le altre politiche del lavoro, con le politiche sociali e con gli attori del territorio;
  15. definisce e gestisce le politiche, le attività e gli interventi legati alle pari opportunità, alla conciliazione del tempo lavoro e di cura della famiglia, alla prevenzione e al contrasto della violenza di genere;
  16. cura i rapporti e supporta l’Ufficio della Consigliera di parità;

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